Salariés
Votre entreprise vous couvre déjà ? Nous vérifions si une surcomplémentaire est utile, ou comment assurer vos ayants droit.
Mutuelle santé
Une complémentaire santé ajustée à vos vrais besoins : optique, dentaire, hospitalisation, médecines douces. Pour vous seul ou pour toute la famille.
Payer pour ce qui vous sert, pas pour le reste
Beaucoup de mutuelles sont trop chères parce qu’elles couvrent fortement des postes que vous utilisez peu. Nous partons de vos dépenses de santé réelles pour choisir les bons niveaux de remboursement, poste par poste.
- Hospitalisation : chambre particulière, dépassements d’honoraires
- Optique et dentaire : au-delà du panier 100 % Santé
- Soins courants : consultations, spécialistes, pharmacie
- Médecines douces : ostéopathe, psychologue, diététicien
Pour qui ?
Indépendants
Une mutuelle adaptée à votre statut, avec des cotisations potentiellement déductibles selon votre régime.
Familles
Un seul contrat pour tout le foyer, avec des garanties pensées pour les enfants : orthodontie, optique.
Retraités
Des garanties renforcées sur l’hospitalisation, l’audition et l’optique, avec un tarif qui reste maîtrisé.
Questions sur la mutuelle santé
Puis-je changer de mutuelle à tout moment ?
Oui, dès que votre contrat a un an, sans frais ni pénalité. Le nouvel organisme peut se charger de la résiliation ; nous veillons à ce que vous ne restiez jamais sans couverture.
Qu’est-ce que le 100 % Santé ?
Un panier de lunettes, prothèses dentaires et aides auditives intégralement remboursé par la Sécurité sociale et les contrats de mutuelle dits responsables, soit la grande majorité des contrats.
Mon employeur me propose une mutuelle obligatoire, puis-je la refuser ?
Dans certains cas précis seulement, par exemple si vous êtes déjà couvert par la mutuelle de votre conjoint. Nous pouvons regarder votre situation.
Comparons votre mutuelle santé
Indiquez qui doit être couvert et vos besoins principaux, un conseiller vous rappelle avec plusieurs propositions.